今年以來，秀洲區(qū)堅持以穩(wěn)就業(yè)為主線，將職業(yè)技能培訓(xùn)、重點群體就業(yè)幫扶納入省民生實事項目，打出“技能培訓(xùn)+崗位推送+政策扶持”組合拳，搭建起高效便捷的就業(yè)“供需橋”，既緩解了企業(yè)用工難題，又為勞動者鋪就了家門口的就業(yè)路，實現(xiàn)了經(jīng)濟(jì)發(fā)展與民生改善的雙向奔赴。

周五上午，王店鎮(zhèn)人力資源市場（零工市場）一早便熱鬧起來。一樓“周五招聘會”專區(qū)內(nèi)，臺華紡織、振申絕熱等企業(yè)的招聘展位前圍滿求職者，登記冊上很快記滿意向信息?！耙郧罢夜ぷ鞯冒€工廠跑，現(xiàn)在幾十家企業(yè)集中招人，省時又省力?！毙戮用駞钦Ｔ诠ぷ魅藛T“阿進(jìn)哥”的推薦下已找到滿意工作，還幫老鄉(xiāng)完成了求職登記。

作為全市首家鎮(zhèn)級“互聯(lián)網(wǎng)+”智能招聘信息平臺，王店鎮(zhèn)人力資源市場（零工市場）構(gòu)建起網(wǎng)格化管理、信息化支撐、精細(xì)化服務(wù)的就業(yè)公共服務(wù)體系，精準(zhǔn)匹配崗位與勞動者需求，打造“15分鐘好就業(yè)服務(wù)圈”，讓就業(yè)服務(wù)更高效、更便捷。

靈活就業(yè)群體的需求也被精準(zhǔn)捕捉。針對大齡賦閑人員、短期求職者等靈活就業(yè)群體，市場依托王店鎮(zhèn)產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢，創(chuàng)建了物流園區(qū)“小時零工”、農(nóng)業(yè)種植“葡萄零工”、園林綠化“養(yǎng)護(hù)零工”等特色勞務(wù)品牌，滿足多樣化就業(yè)需求。“我們還聯(lián)合職業(yè)院校開展技能培訓(xùn)，從小家電裝配到電工叉車操作，從育嬰護(hù)理到家政服務(wù)，多元化課程幫勞動者練就‘一技之長’，讓就業(yè)‘敲門磚’更硬，致富路更寬?！蓖醯赕?zhèn)社會事務(wù)辦副主任陳錦銓介紹。

直播招聘，是秀洲區(qū)探索就業(yè)服務(wù)新路徑的生動縮影。在高新區(qū)（高照街道）人力資源市場的云聘直播間里，企業(yè)人力資源負(fù)責(zé)人與主播搭檔，逐一解答薪資待遇、職業(yè)發(fā)展等問題，更通過“入企探崗”視頻，讓求職者“沉浸式”了解崗位全貌。

秀洲區(qū)鎮(zhèn)（街道）級人力資源市場（零工市場）的高效運轉(zhuǎn)，背后是“體系化構(gòu)建、數(shù)字化賦能、精準(zhǔn)化服務(wù)”的完整推進(jìn)路徑，更離不開對職業(yè)技能培訓(xùn)與重點群體就業(yè)兩大民生實事的深度踐行。“我們始終把穩(wěn)就業(yè)、促增收作為核心目標(biāo)，通過建強載體、整合資源、創(chuàng)新模式，讓技能培訓(xùn)見實效、重點群體有出路、企業(yè)用工有保障。”秀洲區(qū)人社局相關(guān)負(fù)責(zé)人表示。

如今，直播帶崗打破時空限制，讓“屏對屏”招聘如臨其境；遠(yuǎn)程面試讓千里之外的英才觸手可及；AI智能匹配人才庫，助力企業(yè)快速篩選優(yōu)質(zhì)人才——大數(shù)據(jù)、人工智能等新一代信息技術(shù)正重塑人力資源服務(wù)形態(tài)，讓用人單位“慧眼識才”、勞動者“覓得良棲”，顯著提升了人力資源市場運行效率。

從“中介”到“智配”，從“線下攤位”到“云端生態(tài)”，伴隨政策紅利持續(xù)釋放、技術(shù)革新深度融合，鎮(zhèn)（街道）級人才市場（零工市場）的活力不斷增強，成為穩(wěn)就業(yè)、保民生、促發(fā)展的中堅力量。

“以前沒技能，只能干體力活，工資低還不穩(wěn)定。現(xiàn)在參加了養(yǎng)老護(hù)理培訓(xùn)，找到了養(yǎng)老院的工作，月薪4000多還包吃住，日子越來越有奔頭！”王店鎮(zhèn)村民張小妹的話，道出了眾多技能培訓(xùn)受益者的心聲。通過鎮(zhèn)里的職業(yè)技能培訓(xùn)，她從普通農(nóng)村婦女變成持證技能人才，就業(yè)競爭力大幅提升。

重點群體的就業(yè)夢也在市場幫扶下逐一實現(xiàn)。“剛畢業(yè)時找不到方向，多虧市場工作人員主動聯(lián)系我，推薦了見習(xí)崗位，還指導(dǎo)我申請了求職補貼。現(xiàn)在我已經(jīng)轉(zhuǎn)正，工作穩(wěn)定、待遇也不錯！”高校畢業(yè)生周楓說，市場建立的高校畢業(yè)生微信群，每天推送崗位信息和政策解讀，讓他少走了很多彎路。

企業(yè)的獲得感同樣實實在在?！耙郧罢泄た抠N啟事、老帶新，效率低還容易招到不合適的人?，F(xiàn)在市場每周都有招聘會，來的都是附近居民，技能匹配度高、穩(wěn)定性強。”臺華紡織招聘專員唐曉榮坦言，線下招聘會解決了偏遠(yuǎn)地區(qū)信息不暢的問題，為企業(yè)招攬了穩(wěn)定員工。